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一個(gè)企業(yè)能否發(fā)展壯大，不只是簡(jiǎn)簡(jiǎn)只靠老板的能力和企業(yè)中某一個(gè)人，只有打造優(yōu)良的事業(yè)團(tuán)隊(duì)才能體現(xiàn)創(chuàng)造奇跡的曙光，在制造企業(yè)中，內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)與合作也是尤為重要的，
如：企業(yè)中可分為生產(chǎn)制造團(tuán)隊(duì)，研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，銷售團(tuán)隊(duì)，供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)，后勤協(xié)助團(tuán)隊(duì)，只有協(xié)調(diào)好每個(gè)團(tuán)隊(duì)的互助才能打造出優(yōu)良的產(chǎn)品。
企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)一致是整個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。只有企業(yè)內(nèi)部團(tuán)結(jié)，才能夠取得員工和企業(yè)雙贏的局面。 要使企業(yè)內(nèi)部更加團(tuán)結(jié)，首先管理者要和員工之間建立起團(tuán)結(jié)關(guān)系，要對(duì)員工尊重和信任。重視員工的價(jià)值，從而調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。只有在自己屬下心目中有著良好印象的企業(yè)，才能夠和部下團(tuán)結(jié)共處，維護(hù)企業(yè)內(nèi)的團(tuán)結(jié)關(guān)系。
所謂團(tuán)隊(duì)精神，就是一種集體的意識(shí)，高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)中的靈魂，團(tuán)隊(duì)精神的核心是合作協(xié)助，這樣才能達(dá)到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，才能真正在殘酷的市場(chǎng)中立于不敗之地。
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